Projectleider Nieuwbouw en Renovatie

Wat ga je doen?

• Je geeft leiding aan diverse grote herstructurerings-, sloop-, renovatie- en nieuwbouwprojecten.
• Dit doe je van A tot Z, van de voorbereidende fase tot en met de realisatie. Dat betekent dat je het initiatief neemt in de planvorming, dat je haalbaarheidsstudies opstelt en de besluitvorming faciliteert.
• Met een door jou (in samenwerking met partners) opgesteld programma van eisen houd je toezicht op de uitvoering.
• De focus ligt hierbij op kwaliteit, budgetbewaking, risicobeheersing, doelmatig werken, klanttevredenheid, optimale samenwerking intern/extern en overeenstemming tussen de verschillende betrokken partijen.
• Je bent onderdeel van het project Plan C (circulair bouwen) en de kartrekker van circulaire nieuwbouwprojecten en je kijkt welke materialen er te hergebruiken zijn uit panden die gesloopt gaan worden.
• Je bent vernieuwend op het gebied van duurzaamheid en natuur inclusief wonen. 

Wat breng je daarvoor mee?

• Je hebt minimaal vijf jaar ervaring in een vergelijkbare functie, waaronder ervaring met moderne vormen van opdrachtgeverschap en samenwerking met leveranciers.
• Je hebt door je ervaring senioriteit en je versterkt daarmee het team Vastgoedrealisatie.
• Je bent bekend met de regionale vastgoedmarkt, zorgaanbieders en met vastgoedontwikkeling binnen maatschappelijke huisvesting.
• Met je goed ontwikkelde schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheden ben je in staat om plannen te vertalen in besluitvormingsdocumenten.
• Met je enthousiasme en open houding zoek je actief samenwerking op en door je ervaring ben je goed in staat om een coördinerende rol in onze projecten vorm te geven.
• Je wordt enthousiast van werken met processen..
• Je hebt een afgeronde relevante opleiding op ten minste Hbo-niveau, zoals Hbo bouwkunde.

Wat krijg je daarvoor terug?

• Een baan bij een vooruitstrevend bedrijf mét leuke collega’s. Je wordt onderdeel van het team vastgoedrealisatie. We zijn met 16 mannen en twee vrouwen. Het team van projectleiders bestaat uit drie projectleiders en één projectontwikkelaar. 
• Een dienstverband voor 36 uur per week voor de duur van één jaar met zicht op een vast dienstverband. 
• De mogelijkheid om deels thuis te werken. We werken bij Actium hybride, ons kantoor is gewoon geopend. 
• Een goed inwerkproces. Jouw directe collega’s werken je de eerste twee maanden goed in. Ook ga je met diverse afdelingen meelopen om een zo een goed beeld van de organisatie en het werkgebied te krijgen.
• Een laptop, mobiele telefoon en mogelijkheden om een beeldscherm of bureaustoel te lenen.
• Elk jaar budget voor persoonlijke ontwikkeling. 
• Een salaris in schaal K tussen de € 4.141 en € 5.597 bruto per maand op basis van 36 uur per week.
• Een waarderingsbeloning bij normaal/goed functioneren van 2,7% van het bruto jaarsalaris inclusief vakantiegeld + een brutobeloning van € 725,- naar rato dienstverband.  
• 23,7 vakantiedagen per jaar (bij 36-urige werkweek). En de mogelijkheid om elk jaar verlof te kopen.
• Dit budget kun je inzetten voor allerlei doeleinden die bijdragen aan jouw vitaliteit, zoals bijvoorbeeld sporten, stoppen met roken of lifestyle-advies.

Hoe kun je reageren?

Al enthousiast? Een lange brief hoeft niet, maar stuur ons een korte motivatie waarin je iets over jezelf vertelt en waarom deze baan je leuk lijkt. Deze kun je,Heleen Woertman, adviseur woningcorporaties bij Steiger B, viaBel Heleen op 06-25586470 of heleen@steigerb.nl.
Het afnemen van een assessment kan tot de procedure behoren.

Over onze opdrachtgever

Wij zijn Actium! 

En om met de deur in huis te vallen: we zijn een ambitieuze woningcorporatie in het groene hart van het Noorden. We bieden ongeveer 16.000 huishoudens een fijn thuis in onze woningen. 

Bij Actium vind je de ruimte om met ideeën te komen, initiatief te nemen én te proberen. Je wordt onderdeel van een bevlogen en betrokken team aanpakkers. We zoeken elkaar op en staan voor elkaar klaar. Samen openen we nieuwe deuren naar betere dienstverlening en meer woongeluk. Je krijgt verantwoordelijkheid in mooie projecten, de vrijheid om je werk op jouw manier in te vullen en volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen. Zo opent Actium de deur naar zinvol werk dat het verschil maakt. Voor onze huurders én jouw loopbaan.